Utworzono: 6 stycznia 2010

Celem spotkania było omówienie założeń do projektu rozporządzenia przedstawionego przez Ministerstwo Finansów w sprawie wynagrodzenia prowizyjnego.

Przedstawiciele związków zawodowych jednomyślnie wypowiedzieli się, że dotychczasowe rozporządzenie wymaga wielu modyfikacji by dostosować je do obecnych realiów.

Przedstawiciele KPRM zostali zapoznani ze sztuką i techniką prowadzenia w praktyce postępowania egzekucyjnego, w tym występujących zagrożeń oraz niedoskonałości przepisów  prawnych.

Związki zawodowe przedstawiły swoje założenia i uwagi do przedstawionego projektu;  po konsultacji zaś dochodziły do porozumienia, tak że stanowisko związków było jednomyślne.

W przedstawionych uwagach do projektu rozporządzenia na chwilę obecną nie ma żadnych rozbieżności, ma to na tyle istotne znaczenie, gdyż spełniony został ustawowy wymóg ustawy o zz.

Przedstawiciele KPRM uważnie wysłuchali wszystkich uwag do projektu rozporządzenia oraz argumentów związkowców do wprowadzenia zmian do projektu MF.

Przyznać należy, że do propozycji związkowców Dyrektor Departamentu Służby Cywilnej podszedł z powagą i zrozumieniem, przedstawiając jednocześnie własne propozycje niektórych rozwiązań, które zostały przyjęte prawie w całości z pełną aprobatą przez związkowców.

Był to zapoczątkowany pierwszy roboczy etap konsultacji, bowiem następny dotyczy kolejno przedstawicieli pracodawców, ministerstwa finansów, uzyskania opinii zespołu radców prawnych i ponownie musi trafić do zaopiniowania przez związki zawodowe.

Związki zawodowe zgłaszały następujące uwagi:

• podwyższenie wskaźnika dla inspektorów na 2.5 do 3 % motywując tym, że został on bezpodstawnie zmniejszony bowiem wynosił 3,08,

• miejsce pobierania gotówki w tym w us by zlikwidować paranoiczne, bezprawne i niezrozumiałe stanowisko MF w tym zakresie,

• utrzymać dotychczasowy wskaźnik pw u poborców skarbowych,

• wprowadzić inny sposób naliczania prowizji dla komorników i nus – tu przyjęty został zaproponowany sposób naliczania przez Dyrektora DSC tzn. średnia od pracowników uprawnionych do wynagrodzenia prowizyjnego w komórce egzekucyjnej,

• dyskutowano także na temat nagród, ale w rezultacie przyjęto zapis MF,

To tylko niektóre lakoniczne uwagi i propozycje, by zaspokoić ciekawość osób zainteresowanych, bowiem jest to pierwszy etap konsultacji.

Związkowcy przyznali, że „zapaliło się światełko nadziei.”